Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыл на сайте сегодня в 06:47
Кандидат
Мужчина, 69 лет, родился 6 января 1956
Активно ищет работу
Казань, готов к переезду (Алтайский край, Барнаул, Белгородская область, Геленджик, Йошкар-Ола, Калининград, Калуга, Калужская область, Краснодар, Краснодарский край, Москва, Московская область, Набережные Челны, Нижний Новгород, Пятигорск, Республика Башкортостан, Республика Крым, Республика Марий Эл, Республика Татарстан, Россия, Ростов-на-Дону, Самара, Санкт-Петербург, Саранск, Саратов, Сочи, Ставрополь, Тольятти, Тула, Тульская область, Чебоксары, Чувашская Республика), готов к командировкам
Указан примерный район поиска работы
Генеральный директор/Исполнительный директор/Директор по продажам/Директор (Зам. директора) филиала
Специализации:
- Генеральный директор, исполнительный директор (CEO)
- Коммерческий директор (CCO)
- Начальник производства
- Руководитель филиала
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 38 лет 8 месяцев
Октябрь 2020 — по настоящее время
4 года 7 месяцев
ООО "ПФМК"
Зеленодольск (Республика Татарстан)
Лесная промышленность, деревообработка... Показать еще
Главный энергетик
ООО "ПФМК"
Главный энергетик
Должностные обязанности главного энергетика (главного специалиста в лице руководителя ОГЭ и службы эксплуатации Бизнес-единицы "Управления доходной недвижимостью" и Службы технического директора Бизнес-единицы "Производство"):
Лицо ответственное за электрохозяйство, - 5 группа допуска до и выше 1000 В;
Лицо ответственное за газовое хозяйство;
Лицо ответственное за тепловое хозяйство;
Лицо ответственное за водоснабжение и водоотведение;
Полное ведение всей технической документации по отделу главного энергетика службы главного инженера:
1. Отчётность по потреблённым энергоресурсам;
2. Планирование по энергоресурсам;
3. Энергоэффективность, внедрение по всем видам энергоресурсов, отчётность по энергоэффективности, защита 50 % субсидии от бюджета;
4. Планирование и выполнение ППР, ППО, ТРМ, 5S технологического, энергетического оборудования, вспомогательного оборудования компрессорного хозяйства, котельной и котельного цеха, включающего в себя теплоэнергетическое оборудование, сантехнические установки и оборудование, оборудование водоснабжения и водоотведения, электроустановки, силовые установки, распределительные установки, АТС, видеонаблюдение и все виды телефонной связи;
5. Модернизация, реконструкция всего производства и предприятия, зданий и помещений под аренду;
6. Подготовка и защита тарифов по передаче электроэнергии, а также потерь в передающих кабелях, линиях, силовых трансформаторах и электрооборудовании;
7. Охранно-пожарная сигнализация, установка, монтаж и сдача по договорам в эксплуатацию лицензированной организации;
8. Эксплуатация АТС, телефонной сети, договора на все виды связи;
9. Показания, учёт и отчёт по коммунальным услугам арендаторов, оптимизация затрат по всем видам энергоресурсов арендаторов и остальных структурных подразделений производства.
10. Лицо ответственное за исполнение объёмов работ по ОПО (котельная - опасный производственный объект);
11. Лицо ответственное по электрохозяйству, тепловому хозяйству, водоснабжению и водоотведению по магазинам розничной торговой сети;
12, Выполнение проектов, пусконаладочных измерений согласно ПТЭЭП, ПТЭТП, ПУЭ, ПТБ и межотраслевых норм техники безопасности ЭП, Правил по газораспределению и газопотреблению с правом технического надзора при монтаже, реконструкции и модернизации;
13. Заключение Договоров всех видов энергоресурсов по поставке электроэнергии, газа, водоснабжения и водоотведению, а также с подрядчиками и аутсорсингу;
14. Составлял технически задания по проведению работ по НО,ВО, ГИ и ЭПБ для промышленных газовых паровых котлов ДКВР 10-13;
14. Запуск природного газа с составлением документов на бумажном носителе и в электронной форме с отправлением по электронной почте в ЭПУ "Зеленодольскгаз", заключением договоров на услуги по КИПиА и запуск промышленного газового парового котла ДКВР 10-13 после отключения природного газа.
Обязанности:
- организация технически правильной эксплуатации, своевременный ремонт энергетического оборудования, энергосистем,
- организация бесперебойного обеспечения производства электроэнергией, паром, газом, водой и другими видами энергии,
- организация контроля за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии, последовательное соблюдение режима экономии,
- руководство организацией и планированием работы Отдела Главного Энергетика, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления предприятием электроэнергии, энергетического топлива, пара, газа, воды, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
- составление заявки, и необходимые расчеты к ним, на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии, на присоединение дополнительной мощности к производству,
- подготовка предложения по реконструкции и модернизации систем энергоснабжения предприятия, его подразделений, по проектированию новых и на реконструкцию действующих энергообъектов,
- выдача заключений по разработанным проектам, участие в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию,
- обеспечение проведения работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организация проверки средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики.
- организация разработки мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации,
- осуществление контроля за соблюдением правил Охраны Труда, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей,
- заключение договоров со сторонними организациями на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии, контроль их выполнения,
- организация хранения, учет наличия и движения находящегося на предприятии энергооборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин,
- обеспечение совершенствования организации труда на участках энергохозяйства, проведение аттестации и рационализации рабочих мест, внедрение новых прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования,
- выдача заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения, организует внедрение принятых предложений,
- руководство работниками Отдела Главного Энергетика, состоящего из самого отдела главного энергетика, ЭСХ и ПСХ, - я как главный энергетик, - организовывал работы по повышению квалификации своих сотрудников: ИТР, лаборантов ХВО, операторов котлов ДКВР 10-13, машинистов компрессорщиков, электромонтёров по ремонту и обслуживанию электрооборудования.
Опыт в должности Главного инженера по эксплуатации коммуникаций зданий, вентиляции и кондиционирования административных и производственных зданиях;
Опыт работы в современных торговых центрах, гостиничных, нежилых и жилых комплексах;
Опыт организации бесперебойного функционирования всех инженерных систем и оборудования (систем вентиляции, кондиционирования, газоснабжения, теплоснабжения, электроснабжения, водоснабжения и канализации, пожаротушения, видеонаблюдения);
Опыт работы с подрядными организациями;
Наличие сертификатов:
Активность, самоорганизованность, мобильность.
Обязанности:
Организация работы службы эксплуатации административного здания и центра для сотрудников (АБК - пристроя), производственных зданий и складов в количестве 12 штук и АБК состоящей из двух корпусов административных зданий;
Контроль за ходом работ, выполняемых подрядными организациями, субабонентами по тепловой энергии, электроэнергии и арендаторами;
Взаимодействие с инспекционными органами и сторонними компаниями;
Приёмка работ, работа с контрактами (газ, электричество, системы вентиляции и кондиционирования, лифтового оборудования, эскалаторов);
Взаимодействие с государственными органами, получение разрешений и свидетельств
Контроль соблюдения правил техники безопасности;
Работа с технической документацией.
сдача отчётности по энергетической службе, составление заявок на приобретение оборудования, материалов, запасных частей по энергетической службе, внедрения новой техники.
Оперативное управление командой, работа с контролирующими органами (Ростехнадзор, ОАО " Татэнергосбыт ", МУП Водоканал, АО "ЗВКС", Роспотребнадзор, Казаньгоргаз и его филиалов, ОАО "Таттрансгаз", ОАО "Сетевая компания", Казанские электрические сети, ЗРЭС, СРЭС, Казгорсвет, Зеленодольский РЭС, ООО "Межрегионгаз", арендными отделами УК ЖКХ Московского и Авиастроительного района, УК "Заречье", налоговыми органами.), арендаторами, администрацией городов Казани, Зеленодольска и районов.
Штат персонала: более 1160 человек.
Июль 2020 — Октябрь 2020
4 месяца
ООО "ИТС Металлоконструкции"
Казань
Перевозки, логистика, склад, ВЭД... Показать еще
Главный энергетик
ООО "ИТС Металлоконструкции"
Казань
Главный энергетик
Должностные обязанности: главный энергетик
Лицо ответственное за электрохозяйство, - 5 группа допуска до и выше 1000 В;
Лицо ответственное за тепловое хозяйство;
Лицо ответственное за водоснабжение и водоотведение;
Полное ведение всей технической документации по отделу главного энергетика:
1.Отчётность по потреблённым энергоресурсам;
2.Планирование по энергоресурсам;
3. Энергоэффективность, внедрение по всем видам энергоресурсов, отчётность по энергоэффективности, защита 50 % субсидии от бюджета;
4.Планирование и выполнение ППР, ППО, ТРМ, 5S;
5.Модернизация, реконструкция всего производства, зданий и помещений под аренду;
6. Охранно-пожарная сигнализация, установка, монтаж и сдача по договорам в эксплуатацию лицензированной организации;
7. Лицо ответственное за исполнение объёмов работ по тепловому хозяйству, установка узлов учёта по объединению и контроль за транзитными субабонентами по тепловой сети ТЭЦ-3;
8.Лицо ответственное по электрохозяйству, тепловому хозяйству, водоснабжению и водоотведению ООО "ИТС Металлоконструкции";
9,Выполнение проектов, пусконаладочных измерений согласно ПТЭЭП, ПТЭТП, ПУЭ, ПТБ и межотраслевых норм, Правил по газораспределению и газопотреблению с правом технического надзора при монтаже, реконструкции и модернизации;
10.Заключение Договоров всех видов энергоресурсов по базе ООО "ИТС Металлоконструкции";
Обязанности:
- организация технически правильной эксплуатации, своевременный ремонт энергетического оборудования, энергосистем,
- организация бесперебойного обеспечения производства электроэнергией, тепловой энергией в горячей воде, горячего водоснабжения, водой и другими видами энергии,
- организация контроля за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии, последовательное соблюдение режима экономии,
- руководство организацией и планированием работы Отдела Главного Энергетика, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления предприятием электроэнергии, энергетического топлива, воды, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
- составление заявки, и необходимые расчеты к ним, на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии, на присоединение дополнительной мощности к производству,
- подготовка предложения по реконструкции и модернизации систем энергоснабжения предприятия, его подразделений, по проектированию новых и на реконструкцию действующих энергообъектов,
- выдача заключений по разработанным проектам, участие в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию,
- обеспечение проведения работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организация проверки средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики.
- организация разработки мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации,
- осуществление контроля за соблюдением правил Охраны Труда, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей,
- заключение договоров со сторонними организациями на снабжение предприятия электроэнергией, паром, водой и другими видами энергии, контроль их выполнения,
- организация хранения, учет наличия и движения находящегося на предприятии энергооборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин,
- обеспечение совершенствования организации труда на участках энергохозяйства, проведение аттестации и рационализации рабочих мест, внедрение новых прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования,
- выдача заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения, организует внедрение принятых предложений,
- руководство работниками Отдела Главного Энергетика, организация работы по повышению квалификации его работников.
сдача отчётности по энергетической службе, составление заявок на приобретение оборудования, материалов, запасных частей по энергетической службе, внедрения новой техники.
Оперативное управление командой, работа с контролирующими органами (Ростехнадзор, ОАО " Татэнергосбыт ", МУП Водоканал, Роспотребнадзор, Казаньгоргаз и его филиалов, ОАО "Татрансгаз", ОАО "Сетевая компания", Казанские электрические сети, ЦРЭС, Приволжские РЭС, ЗРЭС, СРЭС, Казгорсвет, ООО "Межрегионгаз", арендными отделами УК ЖКХ Московского и Авиастроительного района, УК "Заречье", налоговыми органами.), арендаторами, администрацией города и районов.
Штат подчинённого персонала: более 10 человек
Штат персонала с которым непосредственно приходилось работать - более 250 человек .
Март 2015 — Август 2017
2 года 6 месяцев
ООО "Завод металлических конструкций"
Казань
Металлургия, металлообработка... Показать еще
Технический директор
Март 2015 года — август 2017 года
2 года 6 месяцев
ООО "Завод металлических конструкций"
Казань
Металлургия, металлообработка
Технический директор
Должностные обязанности в качестве технического директора:
Главный инженер (производство)
Обязанности:
организация бесперебойной эксплуатации производственных мощностей предприятия;
руководство деятельностью технических служб предприятия;
контроль за соблюдением проектной, конструкторской и технологической дисциплины; правил и норм по охране труда, техники безопасности, пожарной безопасности; требований органов, осуществляющих технический, санитарный, экологический надзор за деятельностью предприятия;
обеспечение необходимого уровня технической подготовки производства и его постоянный рост, повышение эффективности производства и производительности труда;
обеспечение эффективности проектных решений, техническую эксплуатацию, ремонт и модернизацию оборудования;
организация обучения и повышения квалификации работников организации;
участие в заключении договоров на разработку новой техники технологии производства, проектов реконструкции предприятия, составление заявок на приобретение оборудования.
опыт работы на аналогичной должности от 3 лет, - в производственной компании;
знание законодательных и нормативных правовых актов, регламентирующих хозяйственную деятельность предприятия;
знание методов оптимизации использования материальных ресурсов и сокращения издержек производства;
знание стандартов ведения конструкторской, сметной документации;
опыт ведения переговоров со сторонними организациями с целью заключения договоров на поставку товаров и услуг;
Опыт в должности Главного инженера по эксплуатации зданий
Опыт работы на заводе, в офисной части административно-бытовом комплексе, производственных цехах, складах, крупных подсобных помещениях, в современных торговых центрах, гостиничных или жилых комплексах;
Опыт организации бесперебойного функционирования всех инженерных систем и оборудования (систем вентиляции, кондиционирования, газоснабжения, теплоснабжения, электроснабжения, водоснабжения и канализации, пожаротушения, видеонаблюдения);
Опыт работы с подрядными организациями;
Наличие сертификатов:
Активность, самоорганизованность, мобильность.
Обязанности:
Организация работы службы эксплуатации торгового центра;
Контроль за ходом работ, выполняемых подрядными организациями;
Взаимодействие с инспекционными органами и сторонними компаниями;
Приёмка работ, работа с контрактами (газ, электричество, системы вентиляции и кондиционирования, лифтового оборудования, эскалаторов);
Взаимодействие с государственными органами, администрацией, получение разрешений и свидетельств.
Контроль соблюдения правил техники безопасности;
Работа с технической документацией.
Обязанности:
Обеспечение технической эксплуатации технологического оборудования, зданий и сооружений. Ведение технической и отчетной документации;
Обеспечение своевременного проведения ремонтно-строительных работ и наличия, а при необходимости, и подготовку необходимой технической документации для проведения этих работ;
Повседневный контроль за исправностью систем обеспечения производства (электроснабжение, теплоснабжение, водоснабжение и пр.);
Организация административно-хозяйственной деятельности;
Контроль за рациональным расходованием материалов и средств, выделяемых для хозяйственных целей;
Организация оформления необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг, получение и хранение необходимых хозяйственных материалов, оборудования и инвентаря, обеспечение ими структурных подразделений;
Обеспечение исправного состояния обслуживаемых систем центрального отопления, кондиционирования, водоснабжения, канализации и водостоков;
Организация обучения и повышения квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечение постоянного совершенствования подготовки персонала;
Организация и контроль работы технической службы.
Опыт работы по организации и обеспечению технической эксплуатации и обслуживанию зданий.
Полное знание порядка функционирования систем электро- тепло- водоснабжения, водоотведения, кондиционирования, лифтов и эскалаторов, компрессорного хозяйства.
Опыт организации и проведения ремонта зданий и помещений.
Штат подчинённого персонала более 150 человек.
Должностные обязанности, в том числе в качестве главного энергетика (главного специалиста в лице руководителя ОГЭ и службы эксплуатации Бизнес-единицы "Управления доходной недвижимостью" и Службы главного инженера Бизнес-единицы "Производство"):
Лицо ответственное за электрохозяйство, - 5 группа допуска до и выше 1000 В;
Лицо ответственное за газовое хозяйство;
Лицо ответственное за тепловое хозяйство;
Лицо ответственное за водоснабжение и водоотведение;
Полное ведение всей технической документации по отделу главного энергетика службы главного инженера:
1. Отчётность по потреблённым энергоресурсам;
2. Планирование по энергоресурсам;
3. Энергоэффективность, внедрение по всем видам энергоресурсов, отчётность по энергоэффективности, защита 50 % субсидии от бюджета;
4. Планирование и выполнение ППР, ППО, ТРМ, 5S технологического, энергетического оборудования, вспомогательного оборудования компрессорного хозяйства, котельной и котельного цеха, включающего в себя теплоэнергетическое оборудование, сантехнические установки и оборудование, оборудование водоснабжения и водоотведения, электроустановки, силовые установки, распределительные установки, АТС и все виды телефонной связи;
5. Модернизация, реконструкция всего производства и предприятия, зданий и помещений;
6. Подготовка и защита тарифов по передаче электроэнергии, а также потерь в передающих кабелях, линиях, силовых трансформаторах и электрооборудовании;
8. Охранно-пожарная сигнализация, установка, монтаж и сдача по договорам в эксплуатацию лицензированной организации;
9. Эксплуатация АТС, телефонной сети, договора на все виды связи;
10. Показания, учёт и отчёт по коммунальным услугам структурных подразделений, оптимизация затрат по всем видам энергоресурсов структурных подразделений производства и ООО "Завод металлических конструкций" в структуре холдинга.
11. Лицо ответственное за исполнение объёмов работ по ОПО (котельные - опасный производственный объект в количестве трёх штук);
12. Лицо ответственное по электрохозяйству, тепловому хозяйству, по газовому хозяйству, по газовым котельным в количестве трёх штук и ГРПШ с узлом компьютерного автоматизированного учёта, водоснабжению и водоотведению в ООО "Завод металлических конструкций" в структуре холдинга ;
13, Выполнение проектов, пусконаладочных измерений согласно ПТЭЭП, ПТЭТП, ПУЭ, ПТБ и межотраслевых норм техники безопасности ЭП, Правил по газораспределению и газопотреблению с правом технического надзора при монтаже, реконструкции и модернизации;
14. Заключение Договоров всех видов энергоресурсов по производству и всей базе ООО "Завод металлических конструкций", зданий и помещений;
15.Заключение прямого Договора через филиал КГО ОАО "Татэнергосбыт".
16. Заключение прямого договора по газовому снабжению на ООО "Завод металлических конструкций".
Обязанности:
- организация технически правильной эксплуатации, своевременный ремонт энергетического оборудования, энергосистем,
- организация бесперебойного обеспечения производства электроэнергией, паром, газом, водой и водоотведением и другими видами энергии,
- организация контроля за рациональным расходованием энергетических ресурсов на предприятии, последовательное соблюдение режима экономии,
- руководство организацией и планированием работы Отдела Главного Энергетика, разработкой графиков ремонта энергетического оборудования и энергосетей, планов производства и потребления предприятием электроэнергии, энергетического топлива, пара, газа, воды, водоотведения, сжатого воздуха, норм расхода и режимов потребления всех видов энергии.
- составление заявки, и необходимые расчеты к ним, на приобретение энергетического оборудования, материалов, запасных частей, на отпуск предприятию электрической и тепловой энергии, на присоединение дополнительной мощности к производству,
- подготовка предложения по реконструкции и модернизации систем энергоснабжения предприятия, его подразделений, по проектированию новых и на реконструкцию действующих энергообъектов,
- выдача заключений по разработанным проектам, участие в испытаниях и приемке энергоустановок и сетей в промышленную эксплуатацию,
- обеспечение проведения работ по защите подземных сооружений и коммуникаций, организация проверки средств связи, сигнализации, учета, контроля, защиты и автоматики.
- организация разработки мероприятий по повышению эффективности использования топливно-энергетических ресурсов, надежности и экономичности работы энергоустановок, предотвращению аварий, созданию безопасных и благоприятных условий труда при их эксплуатации,
- осуществление контроля за соблюдением правил Охраны Труда, инструкций по эксплуатации энергоустановок и использованию энергооборудования и сетей,
- заключение договоров со сторонними организациями на снабжение предприятия электроэнергией, газом, паром, водой, водоотведением и другими видами энергии, контроль их выполнения,
- организация хранения, учет наличия и движения находящегося на предприятии энергооборудования, а также учет и анализ расхода электроэнергии и топлива, технико-экономических показателей работы энергохозяйства, аварий и их причин,
- обеспечение совершенствования организации труда на участках энергохозяйства, проведение аттестации и рационализации рабочих мест, внедрение новых прогрессивных методов ремонта и эксплуатации энергооборудования,
- выдача заключения на рационализаторские предложения и изобретения, касающиеся совершенствования энергооборудования и энергообеспечения, организует внедрение принятых предложений,
- руководство работниками Отдела Главного Энергетика, организация работы по повышению квалификации его работников.
Опыт в должности Главного инженера по эксплуатации коммуникаций зданий, вентиляции и кондиционирования административных и производственных зданиях;
Опыт работы в современных административно-бытовых комплексах, торговых центрах, гостиничных, нежилых и жилых комплексах;
Опыт организации бесперебойного функционирования всех инженерных систем и оборудования (систем вентиляции, кондиционирования, газоснабжения, теплоснабжения, электроснабжения, водоснабжения и канализации, пожаротушения, видеонаблюдения), эксплуатация и ремонт промышленных зданий и сооружений;
Опыт работы с подрядными организациями;
Наличие сертификатов:
Активность, самоорганизованность, мобильность.
Обязанности:
Организация работы службы эксплуатации административного здания и центра для сотрудников (АБК - пристроя), производственного здания и АБК с двух сторон производственного здания;
Контроль за ходом работ, выполняемых подрядными организациями, субабонентами по тепловой энергии, электроэнергии и структурными подразделениями по холдингу;
Взаимодействие с инспекционными органами и сторонними компаниями;
Приёмка работ, работа с контрактами (газ, электричество, системы вентиляции и кондиционирования, лифтового оборудования, эскалаторов);
Взаимодействие с государственными органами, получение разрешений и свидетельств.
Контроль соблюдения правил техники безопасности;
Работа с технической документацией.
Обязанности:
Обеспечение технической эксплуатации технологического оборудования, зданий и сооружений. Ведение технической и отчетной документации;
Обеспечение своевременного проведения ремонтно-строительных работ и наличия, а при необходимости, и подготовку необходимой технической документации для проведения этих работ;
Повседневный контроль за исправностью систем обеспечения производства (электроснабжение, теплоснабжение, водоснабжение, водоотведения и пр.);
Организация административно-хозяйственной деятельности;
Контроль за рациональным расходованием материалов и средств, выделяемых для хозяйственных целей;
Организация оформления необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг, получение и хранение необходимых хозяйственных материалов, оборудования и инвентаря, обеспечение ими структурных подразделений;
Обеспечение исправного состояния обслуживаемых систем центрального отопления, кондиционирования, водоснабжения, канализации и водостоков;
Организация обучения и повышения квалификации рабочих и инженерно-технических работников и обеспечение постоянного совершенствования подготовки персонала;
Организация и контроль работы технической службы.
Опыт работы по организации и обеспечению технической эксплуатации и обслуживанию зданий.
Полное знание порядка функционирования систем электро-, тепло-, газового снабжения, водоснабжения, водоотведения, кондиционирования, лифтов и эскалаторов, компрессорного хозяйства.
Опыт организации и проведения ремонта зданий и помещений.
сдача отчётности по энергетической и технической службе, составление заявок на приобретение оборудования, материалов, запасных частей по энергетической и технической службе, внедрения новой техники.
Оперативное управление командой, работа с контролирующими органами (Ростехнадзор, ОАО " Татэнергосбыт ", МУП Водоканал, Роспотребнадзор, Казаньгоргаз и его филиалов, ОАО "Татрансгаз", ОАО "Сетевая компания", Казанские электрические сети, ЗРЭС, СРЭС, Приволжские РЭС, Южные РЭС, Восточные РЭС, Казгорсвет, ООО "Межрегионгаз", арендными отделами УК ЖКХ Московского и Авиастроительного района, УК "Заречье", налоговыми органами.), арендаторами, администрацией города и районов.
Главный инженер
Должностные обязанности:
Обеспечение бесперебойной работы систем жизнеобеспечения предприятия - электроснабжения, теплоснабжения, вентиляции и кондиционирования, водоснабжения и канализации, пожаротушения, энергетического и технологического оборудования.
Разработка годовых планов сервисного технического обслуживания, всех видов ТО и ТР, ППР.
Минимизация количества простоев, связанных с выходом из строя оборудования.
Эффективное использование ресурсов – подготовка и реализация предложений по снижению потребления данных ресурсов на одну единицу выпускаемой продукции.
Высокий уровень технического оснащения производственной площадки – подготовка и реализация предложений по автоматизации и модернизации участков.
Приоритет вопросов техники безопасности и охраны труда.
Взаимодействие с органами государственного надзора.
Руководство, подбор и обучение персонала технической службы.
Составление и ведение своевременной отчетности.
Опыт работы в ведущих компаниях на руководящих должностях инженерной службы более 40 лет.
Отличные знания правил ОТ и ТБ.
Детальные знания по организации работ по ППБ.
Знание правил работы с ОПО.
Знание законодательной базы для осуществления производственной деятельности.
Знание инструментов и методик Бережливого производства и (или) аналогов (5S, TPM, Kaizen.).
Успешный опыт разработки и внедрения ППР.
Успешный опыт внедрения программ снижения энергопотребления предприятия.
Успешный опыт внедрения методик ОТ и ТБ.
Наличие всех необходимых допусков.
Опыт прохождения проверок на различных уровнях.
Лидерские качества, ответственность, умение работать в команде, отличные коммуникативные навыки.
Штат персонала: более 150 человек.
Май 2011 — Март 2015
3 года 11 месяцев
ОАО "Обувная фабрика "Спартак" в структуре обувного холдинга
Казань
Товары народного потребления (непищевые)... Показать еще
Главный энергетик (Главный специалист) / Главный инженер по эксплуатации
Главный энергетик - заместитель главного инженера
Должностные обязанности главного энергетика (главного специалиста в лице руководителя ОГЭ и службы эксплуатации Бизнес-единицы "Управления доходной недвижимостью" и Службы главного инженера Бизнес-единицы "Производство"):
Лицо ответственное за электрохозяйство, - 5 группа допуска до и выше 1000 В;
Лицо ответственное за газовое хозяйство;
Лицо ответственное за тепловое хозяйство;
Лицо ответственное за водоснабжение и водоотведение;
Лицо ответственное по лифтам;
Полное ведение всей технической документации по отделу главного энергетика службы главного инженера:
1. Отчётность по потреблённым энергоресурсам;
2. Планирование по энергоресурсам;
3. Энергоэффективность, внедрение по всем видам энергоресурсов, отчётность по энергоэффективности, защита 50 % субсидии от бюджета;
4. Планирование и выполнение ППР, ППО, ТРМ, 5S технологического, энергетического оборудования и вспомогательного оборудования компрессоного хозяйства, котельной и котельного цеха, включающего в себя теплоэнергетическое оборудование, сантехническое оборудование и установки, водоснабжение и водоотведение;
5. Модернизация, реконструция всего производства, зданий и помещений под аренду;
6. Перевод активов ООО "Энергетическая сетевая компания" в обувной холдинг ОАО "ОФ "Спартак";
7. Подготовка и защита тарифов по передаче электроэнергии, а также потерь в передающих кабелях, линиях и электрооборудовании;
8. Охранно-пожарная сигнализация, установка, монтаж и сдача по договорам в эксплуатацию лицензированной организации;
9. Эксплуатация АТС, телефонной сети, договора на все виды связи;
10. Показания, учёт и отчёт по коммунальным услугам арендаторов, оптимизация затрат по всем видам энергоресурсов арендаторов и остальных структурных подразделений производства И ОАО "Обувная фабрика "Спартак" в структуре холдинга.
11. Лицо ответственное за исполнение объёмов работ по ОПО (котельная - опасный производственный объект);
12. Лицо ответственное по электрохозяйству, тепловому хозяйству, водоснабжению и водоотведению по магазинам розничной торговой сети;
13, Выполнение проектов, пусконаладочных измерений согласно ПТЭЭП, ПТЭТП, ПУЭ, ПТБ и межтраслевых норм, Правил по газораспределению и газопотреблению с правом технического надзора при монтаже, реконструкции и модернизации;
14. Заключение Договоров всех видов энергоресурсов по производству ОАО "ОФ "Спартак, торговой розничной сети магазинов, зданий и помещений арендаторов;
15. Монтаж прямого электроснабжения нескольких магазинов и заключение прямого Договора через филиал КГО ОАО "Татэнергосбыт".
16. Заключение прямого договора на арендодателя по газовому снабжению магазина торгового обувного холдинга розничной сети через "Межрегионгаз" в г. Буинск ул. Р. Люксенбург 55.
Опыт в должности Главного инженера по эксплуатации коммуникаций зданий, вентиляции и кондиционирования административных и производственных зданиях;
Опыт работы в современных торговых центрах, гостиничных, нежилых и жилых комплексах;
Опыт организации бесперебойного функционирования всех инженерных систем и оборудования (систем вентиляции, кондиционирования, газоснабжения, теплоснабжения, электроснабжения, водоснабжения и канализации, пожаротушения, видеонаблюдения);
Опыт работы с подрядными организациями;
Наличие сертификатов;
Активность, самоорганизованность, мобильность.
Обязанности:
Организация работы службы эксплуатации административного здания и центра для сотрудников (АБК - пристроя), производственного здания и АБК с двух сторон производственного здания;
Контроль за ходом работ, выполняемых подрядными организациями, субабонентами по тепловой энергии, электроэнергии и арендаторами;
Взаимодействие с инспекционными органами и сторонними компаниями;
Приёмка работ, работа с контрактами (газ, электричество, системы вентиляции и кондиционирования, лифтового оборудования, эскалаторов);
Взаимодействие с государственными органами, получение разрешений и свидетельств
Контроль соблюдения правил техники безопасности;
Работа с технической документацией.
Штат персонала: более 1150 человек
Декабрь 2005 — Май 2011
5 лет 6 месяцев
ИП Гарипова Л.А.
Казань
Продукты питания... Показать еще
Коммерческий и исполнительный директор
Коммерческий и исполнительный директор
Должностные обязанности: Заключение договоров, привлечение новых клиентов, текущее обслуживание клиентов, анализ и обработка новых предложений, организация корпоративной группы, развития продаж, увеличения рыночной доли, занятие своего сегмента рынка, увеличение ассортиментной матрицы товаров, выкладка товара в торговом зале и торговых точках, мерчендайзинг и маркетинг оптового и розничного предприятия, планирование и аналитика продаж, проведение промо – акций, транспортная и складская логистика, обеспечение дистрибуции в розничных и оптовых каналах сбыта, формирование команды, обучение тренинги и «полевое» сопровождение продавцов и торговых представителей, мерчендайзеров, оперативное управление командой, маршрутизация и обеспечение эффективного покрытия территории, работа с контролирующими органами, администрацией.
Поиск новых поставщиков, заключение с ними договоров, ассортиментная политика, опыт руководства в сфере закупок и продаж, формирование заказов, руководство торговым процессом и персоналом, организация и руководство административно-хозяйственной деятельностью, решение конфликтных ситуаций, контроль выполнения плановых задач, коммуникативен, энергичность, организаторские способности коллективом, лидерские качества, умение работать в команде, безупречное знание товара и техники продаж, отслеживание наличия товара в торговом зале, всего ассортимента, цветов, размеров, полноты коллекций, брендов и эксклюзивов, работа с ценниками. Опыт ведения переговоров, самостоятельность, способность принять решения в нестандартных ситуациях – креативный топ-менеджер, компетентность, увеличения торговой выручки (товарооборота), улучшения рентабельности торгового предприятия и самих торговых точек. Магазины и торговые точки розничной торговли продовольственных и непродовольственных товаров: продуктами питания, обувью, одеждой модной мужской, женской и модной детской, игрушек, бытовой химией, парфюмерией, галантереей.
Проведение промо - акций по стимулированию сбыта товара, знание методик оценки эффективности торговой точки и магазинов, навыки подбора персонала, умение планировать, организовывать, координировать деятельность производственного и торгового предприятия розничной и оптовой торговли, навыки составления отчётности, организации отчётности, учёта и контроля ТМЦ в магазине.
Штат персонала: более 150 человек.
Апрель 2005 — Декабрь 2005
9 месяцев
ООО "Элекскор", г. Москва, Федеральные торговые сети "Гроссмарт" (ритейл)
Казань
Розничная торговля... Показать еще
Управляющий магазина универсама
Управляющий магазина универсама
Должностные обязанности: Опыт работы с людьми и руководства коллективом, полное знание всей необходимой документации, связанной с розничной и оптовой торговлей. Работа в подобной должности от 3-х лет. Полный контроль за работой магазина - универсама обеспечение высоких стандартов обслуживания покупателей. Обеспечение выполнения плана продаж, обеспечение надлежащего учёта товара в магазине и правильности заполнения всей документации. Общее руководство персоналом магазина – универсама, ответственность за выполнение плана продаж и сохранность товара.
Отслеживание наличия в торговом зале всего ассортимента, групп и подгрупп товара по 16 отделам. Участие в подборе и обучении кадров, подготовка и проведение тренингов, проведение рекламных акций. Навыки открытия и запуска магазинов, включая широкоформатную розницу и супермаркета, а также открытия складов для оптово-розничной продажи. Решение всех возникающих проблем с администрацией города и контролирующих органов, проведение промоакций по стимулированию сбыта товара, знание методик оценки эффективности торговой точки и магазинов, навыки подбора персонала, умение планировать, организовывать, координировать деятельность производственного и торгового предприятия розничной и оптовой торговли, навыки составления отчётности, организации отчётности, учёта и контроля ТМЦ в магазине.
Бизнес-ориентированность, стратегическое бизнес - планирование, бюджетирование, оперативное планирование деятельности предприятия, организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений фирмы и производственных и торговых предприятий.
Руководство универсамом, контроль во всех стадиях торгового бизнес – процесса: заказ менеджерами товара, приемка приёмосдатчиками товара согласно инструкций П6 и П7 (по качеству и количеству), заведение в компьютерный учёт согласно образцов представленных оператору, продвижение товара в торговый зал и остаток на склад, выкладка товара на торговые полки и стеллажи, в пристенные холодильники, в холодильники- прилавки, холодильники-лари проводится согласно правилам мерчендайзинга. Всю работу вышеперечисленную проводит администратор зала и периодически доводит до сведения управляющего универсама. Администратор с продавцами торгового зала и отделов, также проводят постоянно ротацию товара первый пришёл, - первый ушёл и постоянно заполняют недостающий товар. Товар постоянно стимулируется торговым персоналом к продажам. Старший кассир постоянно курирует кассовую зону и прикассовую торговую площадь, если идёт какое-то не соответствие по ценам сразу же выходит на оператора, чтобы не было никакой задержки в торговом процессе и всякого рода пересортицы. Также при возврате товара (мнимом и объективном) участвуют администратор и старший кассир доводя всю информацию до управляющего, - включительно и работу специалистов охраны. Специалисты ЧОП работают согласно утверждённых инструкций, в конце работы они проверяют торговый персонал, включительно всех от управляющего до уборщицы, всех кто коллективно материально ответственные за ТМЦ в универсаме, а специалистов охраны проверяет администратор. Управляющий имеет право устраивать внезапные проверки для всех по сохранности ТМЦ и таким образом инвентаризация, которая проводится через каждые 3 месяца проходит нормально и коллектив работает без всяких казусов и потрясений.
Улучшил экстерьер и интерьер универсама, увеличил товарооборот сверх на 1 млн. рублей в месяц, произвёл реконструкцию дебаркадера, складские помещения, поменял местами алкогольную продукцию и бакалейные товары в складских помещениях, что способствовало нормальному температурно-влажностному режиму, завёл все положенные журналы для универсама, поставил в известность СБ, что не правильно сделана главная касса, сделал отапливаемое помещение для специалистов охраны, при мне был пойман вор из числа специалистов охраны. Повысил дисциплину и ответственность в трудовом коллективе, при акции провели маркетинговые исследования и сделал в коллективе трудовой почин на лучших по своей профессии, листовки по акциям разносили по почтовым ящикам, мониторинг цен проводили сами продавцы, операторы, старшие кассиры и остальные. Кроме учёбы, которую проводил отдел персонала по плану, дополнительно убедил торговый персонал обучаться самим, предварительно раздав литературу и методические инструкции. Поставил дополнительные места для выгодных мест продаж (палетная и торцевая выкладка). Так как магазин сетевой, усилиями всех управляющих и генерального директора добились постоянное понижение цены на 10 % всех товаров для пенсионеров и акций стоп – цена на некоторые товары в нашем универсаме, проводя предварительно мониторинг цен конкурирующих магазинов, что сильно стимулировало продажи.
И таким образом увеличили торговую выручку (товарооборот) и не потеряли маржу (прибыль).
Бизнес – ориентированность, руководство производственно – хозяйственной и финансово – экономической деятельностью предприятия, стратегическое бизнес – планирование, бюджетирование, оперативное планирование деятельности предприятия, организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, повышение эффективности работы предприятия, рост объемов сбыта товара (продукции) и увеличения прибыли, анализа и контроля всех структурных подразделений торгового предприятия, опыт продажи модной детской одежды, обуви, женской и мужской одежды и обуви, игрушек, продуктов питания, сопутствующих непродовольственных товаров.
Навыки: заключение договоров, привлечение новых клиентов, текущее обслуживание клиентов, анализ и обработка новых предложений, организация корпоративной группы, развития продаж, увеличения рыночной доли, занятие своего сегмента рынка, увеличение ассортиментной матрицы товаров, выкладка товара в торговом зале, мерчендайзинг и маркетинг оптового и розничного предприятия, планирование и аналитика продаж, проведение промо - акций, транспортная и складская логистика, обеспечение дистрибуции в розничных и оптовых каналах сбыта, формирование команды, обучение тренинги и «полевое» сопровождение, оперативное управление командой, маршрутизация и обеспечение эффективного покрытия территории, работа с контролирующими органами, администрацией.
Штат подчинённого персонала более 60 человек.
Апрель 1998 — Апрель 2005
7 лет 1 месяц
ИП Гарипова Л. А.
Продукты питания... Показать еще
Коммерческий и исполнительный директор
Коммерческий и исполнительный директор
Должностные обязанности: Заключение договоров, привлечение новых клиентов, текущее обслуживание клиентов, анализ и обработка новых предложений, организация корпоративной группы, развития продаж, увеличения рыночной доли, занятие своего сегмента рынка, увеличение ассортиментной матрицы товаров, выкладка товара в торговом зале и торговых точках, мерчендайзинг и маркетинг оптового и розничного предприятия, планирование и аналитика продаж, проведение промо – акций, транспортная и складская логистика, обеспечение дистрибуции в розничных и оптовых каналах сбыта, формирование команды, обучение тренинги и «полевое» сопровождение продавцов и торговых представителей, мерчендайзеров, оперативное управление командой, маршрутизация и обеспечение эффективного покрытия территории, работа с контролирующими органами, администрацией.
Поиск новых поставщиков, заключение с ними договоров, ассортиментная политика, опыт руководства в сфере закупок и продаж, формирование заказов, руководство торговым процессом и персоналом, организация и руководство административно-хозяйственной деятельностью, решение конфликтных ситуаций, контроль выполнения плановых задач, коммуникативен, энергичность, организаторские способности коллективом, лидерские качества, умение работать в команде, безупречное знание товара и техники продаж, отслеживание наличия товара в торговом зале, всего ассортимента, цветов, размеров, полноты коллекций, брендов и эксклюзивов, работа с ценниками. Опыт ведения переговоров, самостоятельность, способность принять решения в нестандартных ситуациях – креативный топ-менеджер, компетентность, увеличения торговой выручки (товарооборота), улучшения рентабельности торгового предприятия и самих торговых точек. Магазины и торговые точки розничной торговли продовольственных и непродовольственных товаров: продуктами питания, обувью, одеждой модной мужской, женской и модной детской, игрушек, бытовой химией, парфюмерией, галантереей.
Проведение промо - акций по стимулированию сбыта товара, знание методик оценки эффективности торговой точки и магазинов, навыки подбора персонала, умение планировать, организовывать, координировать деятельность производственного и торгового предприятия розничной и оптовой торговли, навыки составления отчётности, организации отчётности, учёта и контроля ТМЦ в магазине.
Штат персонала: более 150 человек.
Апрель 1995 — Апрель 1998
3 года 1 месяц
Производственная коммерческая фирма "ХАВО"
Розничная торговля... Показать еще
Управляющий фирмы/Управляющий директор торговой сетью магазинов и супермаркета
Управляющий фирмы/Управляющий директор торговой сетью магазинов и супермаркета
Должностные обязанности:
Полное руководство производственно-коммерческой фирмой, руководство и контроль административно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью предприятия, которое включает в себя 2 магазина и 1 супермаркет, а также производственные цеха и складские помещения, компрессорную станцию.
Основные должностные обязанности:
Общее руководство производственной, административно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью филиала Общества.
· Организация, контроль работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений и штатных единиц филиала.
· Обеспечение исполнения заключенных Обществом договоров в рамках бизнес-плана
На этапе эксплуатации Объекта:
· Обеспечение выполнения филиалом производства работ по технической эксплуатации и пожарной безопасности объекта и организация работ по текущему ремонту объекта Общества.
· Обеспечение и контроль организации безопасного функционирования объекта Общества.
· Обеспечение и контроль выполнения филиалом плана проведения маркетинговых мероприятий.
· Контроль осуществления юридического сопровождения деятельности филиала Общества.
· Обеспечение и контроль выполнения филиалом Общества работ по планированию и бюджетированию расходной и доходной части проекта, осуществлению своевременных казначейских операций.
· Обеспечение и контроль выполнения филиалом своевременного и качественного предоставления бухгалтерской, налоговой и управленческой отчетности.
· Обеспечение и контроль выполнения филиалом Общества работ по информационно-технологической и административно-хозяйственной поддержке
· Обеспечение выполнения персоналом филиала Общества действующих в Обществе внутренних нормативных актов (Методик, положений, регламентов, приказов, распоряжений и т.п.)
· Образование – высшее (экономическое, техническое)
· стаж работы на аналогичных руководящих должностях - более 30 лет.
· Опыт работы в сфере строительства, управления объектами недвижимости от 15 лет.
Обязательные:
· Практический опыт управления объектами коммерческой недвижимости (Property & Facility management )
· Финансовая и юридическая грамотность
· Руководство предприятием с численностью персонала более 550 человек, в прямом подчинении более 350 человек.
· Опыт ведения переговоров с руководителями администрации города//региона
· Опытный пользователь ПК (Microsoft - Word, Office, Project)
Личные качества:
· Качества лидера и организатора.
· Стратегическое мышление.
· Инициативность, ответственность, ориентированность на результат.
· Высокая профессиональная репутация.
· Высокая работоспособность и стрессоустойчивость.
· Способность принимать оперативные решения в меняющейся обстановке.
Опыт работы в крупной сетевой розничной компании;
Наличие опыта оперативного управления одним или несколькими магазинами (с торговой или общей площадью не менее 10.000 кв.м.);
Опыт управления коллективом более 550 человек;
Способность работать в условиях многозадачности; способность оперативно находить эффективные решения разноплановых задач, возникающих при работе филиала; организация процесса продаж, маркетинг / промо-активность, работа с ассортиментом, управление персоналом, вопросы технического и административного характера;
Мобильность и готовность к временному переезду в регионы;
Высшее образование, в сфере менеджмента и управления;
Лидерские/организаторские способности, высокая степень ответственности.
В качестве Директора филиала я обязан:
Управлять текущей деятельностью филиала;
Внедрять различные политики и процедуры в работу филиала, в соответствии с генеральной линией, приоритетами и целями компании: управлять ассортиментным комитетом, ценовой политикой, стратегией и тактикой продаж и пр., отслеживать их исполнение;
Осуществлять стратегическое планирование;
Разрабатывать бюджет филиала, защищать его, корректировать и контролировать его выполнение, нести ответственность за финансовые результаты;
Оценивать рентабельность филиала, планировать продажи;
Работать с персоналом, клиентами филиала и его техническими службами;
Планировать и контролировать маркетинговую активность: промо-акций, презентаций, сезонные продажи, повышать качество обслуживания и пр.;
Вести и контролировать финансовую и управленческую отчетности;
Работать с внешними организациями и структурами: Поставщики, Администрация города, различные контролирующие структуры и прочее.
Основные должностные обязанности:
Плановое управление Филиалом
Формирование эффективной управленческой структуры
Организация бесперебойного функционирования Филиала во всех аспектах.
Обеспечение соблюдения обязательных с учетом профиля и специализации деятельности предприятия требований, установленных для предприятия в государственных стандартах, санитарных, ветеринарных, противопожарных правилах и других нормативных документах.
Контроль исполнения бизнес-процессов, управление строительством, коммерческой недвижимостью, арендой в лице арендодателя.
Контроль заказов товара и его наличия на полках согласно правилам, установленным в компании
Создание надлежащих условия торгового обслуживания
Контроль оборотов всех отделов Филиала в целом, и затрат по отделам и Филиалу в целом
Бюджетирование ,выполнение бюджета доходов и расходов
Анализ продаж, принятие мер по повышению уровня продаж
Контроль эффективности процесса поставки и продажи продукции (товара) по отделам и Филиалу в целом.
Регулирование административных вопросов, взаимодействие с контролирующими органами
Контроль за рациональным использованием материальных, финансовых и трудовых ресурсов,
Анализ результатов продаж и качества обслуживания покупателей, разработка и проведение мероприятий по повышению качества торгового процесса,
Участие в подготовке, проведении и обработке результатов инвентаризации,
Контроль сохранности материальных ценностей,
Контроль списания товара по отделам, своевременной ротацию товара по срокам годности
Контроль и реализация всех локальных документов компании,
Участие в подборе, обучении и мотивации персонала
Планирование расходов и доходов производственно-коммерческой фирмы, включающей в себя магазины, супермаркет, склады оптовой и розничной продажи, производственные цеха.
Подготовка кадрового резерва,
Оптимизация торговых процессов,
Обеспечение и контроль выполнения сетевых стандартов и технологий, разработка и внедрение на базе подразделения предложений по оптимизации действующих положений.
Контроль Соблюдения и выполнения корпоративных технологий работы магазинов и супермаркетов продуктовой и сопутствущих товаров сети.
Разработка и реализация ассортиментной и ценовой политики сети, планов маркетинговых коммуникаций.
Разработка и соблюдение выполнения корпоративных норм обслуживания покупателей, организация работы по повышению качества обслуживания
Операционный аудит: (приемка, хранение, наполненность ТЗ, мерчендайзинг, соблюдение планограмм, % - доли полки поставщика, POS материалы, промо активность и т.д.)
Успешный опыт работы в ритейле.
Успешный опыт организации работы продуктовой розничной сети (Управляющий фирмы, управляющий Директор сети магазинов и супермаркета)
Навыки разработки ассортиментной матрицы, общения с поставщиками, согласования типовых контрактов и продвижения, и обеспечение поддержки магазинов.
Отличное знание ПК.
Навыки работы с большими объемами информации.
Личные качества: исполнительность, аккуратность, ответственность, стрессоустойчивость.
Магазины розничной торговли продовольственных и непродовольственных товаров: продуктами питания, обувью, одеждой модной мужской, женской и модной детской, игрушек, бытовой химией, парфюмерией, галантереей, косметикой, парафармацией, бытовой и аудио-видео техникой, строительными, отделочными материалами и сопутствующими товарами, хозяйственными товарами, коврами, тканями.
Бизнес-ориентированность, стратегическое бизнес - планирование, бюджетирование, оперативное планирование деятельности предприятия, организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений фирмы и производственных и торговых предприятий.
Опыт работы в управлении торговой и офисной недвижимостью, разработка проекта по управлению производственно-коммерческой фирмы: концепция торговых площадей фирмы, планограмма здания, разработка договоров аренды, проведение переговоров и заключение договоров аренды с арендаторами в лице арендодателя. Расчёт бюджета по запуску и дальнейшему управлению торговыми площадями фирмы. Дальнейшее руководство, координация и контроль за работой всех служб торговых площадей фирмы. Работа с арендаторами в части ведения переговоров и исполнения договоров аренды.
Опыт работы с людьми и руководства коллективом, полное знание всей необходимой документации, связанной с розничной и оптовой торговлей. Работа в этой должности от 3-х лет. Полный контроль за работой магазинов и супермаркета, обеспечение высоких стандартов обслуживания покупателей. Обеспечение выполнения плана продаж, обеспечение надлежащего учёта товара в магазине и правильности заполнения всей документации. Общее руководство персоналом магазинов. Ответственность за выполнение плана продаж и сохранность товара.
Отслеживание наличия в торговом зале всего ассортимента, цветов, и размеров товара. Участие в подборе и обучении кадров, подготовка и проведение тренингов, проведение рекламных акций. Навыки открытия и запуска магазинов, включая широкоформатную розницу и супермаркета, а также открытия складов для оптово-розничной продажи. Решение всех возникающих проблем с администрацией города и контролирующих органов, проведение промоакций по стимулированию сбыта, знание методик оценки эффективности торговой точки и магазинов, навыки подбора персонала, умение планировать, организовывать, координировать деятельность производственного и торгового предприятия розничной и оптовой торговли, навыки составления отчётности, организации отчётности, учёта и контроля ТМЦ в магазине.
Штат подчинённого персонала более 850 человек.
Октябрь 1988 — Апрель 1995
6 лет 7 месяцев
Производственное хлопчатобумажное объединение ДПХБО
Управление многопрофильными активами... Показать еще
Главный энергетик прядильно-ткацкой фабрики № 2 / Главный специалист
Главный энергетик прядильно-ткацкой фабрики № 2 / Главный специалист
Должностные обязанности: Главный энергетик (ведущий специалист)/Главный специалист
1. Лицо ответственное за энергохозяйство прядильно – ткацкой фабрики №2;
2. Лицо ответственное за тепловое хозяйство ПТФ № 2;
3. Лицо ответственное за компрессорное хозяйство ПТФ № 2;
4. Лицо ответственное за водоснабжение и водоотведение ПТФ № 2.
Руководство электротехническим, теплотехническим, сантехническим, специалистами КИП и А и электротехнологическим персоналом. ППР энергооборудования, теплотехнического, сантехнического, КИП и А оборудования и технологического оборудования, монтаж и пуско-наладка технологических линий и оборудования, создание комплексных бригад, коллектива отдела главного механика и энергетика, табелирование, составление монтажно-пусконаладочных смет, лабораторных исследований и замеров, логистика транспортная и складская, помощь филиалам прядильно-ткацких фабрик, развод по рабочим местам, оформление наряда-допуска на электротехнические работы, задание наряд на ППР технологического оборудования, приём из ремонта, экономия энергоресурсов и себестоимости ремонта, качественный ППР технологического оборудования и ускорение проведения ремонта и пусконаладочных работ, уменьшение времени простоя технологического оборудования, что дало увеличение выпуска продукции фабрики.
Диспетчеризация прядильно-ткацкой фабрики №2, диспетчеризация АСУ ТП на уровне директор фабрики – главный диспетчер – начальники цехов и мастера всех подразделений, уменьшение себестоимости работы цеха по многим затратным статьям бюджета. Перевод ПТФ №2 на новое современное технологическое оборудование и технологические линии.
Штат подчинённого персонала более 250 человек.
Штат персонала с которым непосредственно приходилось работать, - более 3500 человек (прядильно-ткацкая фабрика № 2 + отделочная фабрика № 2 + управление ДПХБО).
Июнь 1985 — Октябрь 1988
3 года 5 месяцев
Производственное хлопчатобумажное объединение ДПХБО
Управление многопрофильными активами... Показать еще
Начальник электроцеха ткацкой фабрики № 2 и цеха КИПиА ПТФ № 2
Начальник электроцеха ткацкой фабрики № 2 и цеха КИПиА ПТФ № 2
Должностные обязанности: Начальник электроцеха/Цеха КИПиА № 2
Лицо ответственное за энергохозяйство прядильно – ткацкой фабрики №2.
Руководство электротехническим и электротехнологическим персоналом. ППР энергооборудования и технологического оборудования, монтаж и пуско-наладка технологических линий и оборудования, создание комплексных бригад, коллектива отдела главного механика и энергетика (КИПиА), табелирование, составление монтажно-пусконаладочных смет, лабораторных исследований и замеров, логистика транспортная и складская, помощь филиалам прядильно-ткацких фабрик, развод по рабочим местам, оформление наряда-допуска на электротехнические работы, задание, наряд на ППР технологического оборудования, приём из ремонта, экономия энергоресурсов и себестоимости ремонта, качественный ППР технологического оборудования и ускорение проведения ремонта и пусконаладочных работ, уменьшение времени простоя технологического оборудования, что дало увеличение выпуска продукции фабрики.
Диспетчеризация прядильно-ткацкой фабрики №2, диспетчеризация АСУ ТП на уровне директор фабрики – главный диспетчер – начальники цехов и мастера всех подразделений, уменьшение себестоимости работы цеха по многим затратным статьям бюджета. Перевод ПТФ №2 на новое современное технологическое оборудование и технологические линии.
Штат подчинённого персонала более 50 человек.
Штат персонала с которым непосредственно приходилось работать, - более 3500 человек (прядильно-ткацкая фабрика № 2 + отделочная фабрика № 2 + управление ДПХБО).
Ноябрь 1983 — Май 1985
1 год 7 месяцев
Производственное хлопчатобумажное объединение ДПХБО
Управление многопрофильными активами... Показать еще
Мастер электроцеха ткацкой фабрики № 2 / Цеха КИПиА ПТФ № 2
Мастер электроцеха ткацкой фабрики № 2 / Цеха КИПиА ПТФ № 2
Должностные обязанности: Мастер электроцеха ткацкой фабрики № 2
Руководство электротехническим и электротехнологическим персоналом. ППР энергооборудования и технологического оборудования, монтаж и пуско-наладка технологических линий и оборудования, создание комплексных бригад, коллектива отдела главного механика и энергетика, табелирование, составление монтажно-пусконаладочных смет, лабораторных исследований и замеров, логистика транспортная и складская, помощь филиалам прядильно-ткацких фабрик, развод по рабочим местам, оформление наряда-допуска на электротехнические работы, задание наряд на ППР технологического оборудования, приём из ремонта, экономия энергоресурсов и себестоимости ремонта, качественный ППР технологического оборудования и ускорение проведения ремонта и пусконаладочных работ, уменьшение времени простоя технологического оборудования, что дало увеличение выпуска продукции фабрики.
Штат подчинённого персонала более 50 человек.
Штат персонала с которым непосредственно приходилось работать, - более 3500 человек (прядильно-ткацкая фабрика № 2 + отделочная фабрика № 2 + управление ДПХБО).
Навыки
Уровни владения навыками
Опыт вождения
Имеется собственный автомобиль
Права категории A, B, C, DОбо мне
Должность на которую я претендую:
Генеральный директор / Исполнительный директор / Директор представительства / Директор филиала / Заместитель директора филиала /
Дивизиональный директор в федеральную компанию / Директор по продажам / Директор по развитию / Операционный директор / Коммерческий директор
Образование: высшее – техническое, коммерческое.
Специальность: 1. экономика, коммерция и торговля;
2. электропривод, электрооборудование и автоматизация промышленных установок.
Квалификация: менеджер-экономист, коммерсант-товаровед, инженер – электромеханик;
Возраст: 66 лет. Я активен, организован, подвижен, неформальный жизненный лидер, спортивен, выгляжу намного моложе. Пригласите меня на собеседование и Вы проведя со мной интервью остановитесь на правильном выборе, - моей кандидатуры.
Пол: мужской.
Опыт работы: свыше 42 – ух лет управления персоналом, готов работать в динамичной команде, опыт управления персоналом в прямом подчинении более 850 – ти человек, а в непосредственном контакте более 3500 человек, опыт работы в прямых активных продажах от 25– ти лет, управляющий генеральный директор производственно- коммерческой фирмы, учредитель, один из двух соучредителей (50%+50% - уставного капитала), создавший с "0" производственно-коммерческую фирму, ПКФ проработала более 7-ми лет (в связи с переездом в Россию обоих соучредителей, - пришлось закрыть ПКФ) - от 7-ми лет, управляющий директор в торговой сети магазинов и супермаркета - от 6-ти лет, коммерческого и исполнительного директора фирмы от 19 – ти лет.
Должностным обязанностям и требованиям, описанным в предлагаемой вакансии, соответственно, как ТОР-менеджер я этим требованиям и обязанностям, - соответствую, жду Вашего приглашения на собеседование. С уважением Наиль Гумарович Гарипов
Далее ниже описаны: мой опыт в продажах, знания и качества характера и личности.
·1. Основные правила эффективного управления ассортиментом
15 правил управления ассортиментом
2. Оценка ресурсов предприятия и определение возможных стратегий развития
2.1. Возможные стратегии розничной сети
2.2. Ресурсы розничной сети и их оценка
3. Рыночная стратегия в зависимости от наличия ресурсов
3.1. Агрессивная стратегия
3.2. Пассивная стратегия
3.3. Режим паузы
3.4. Стратегия выживания
3.5. Алгоритм выбора стратегии сети
4. Оценка потенциала района расположения магазина и трафика
4.1. Виды трафика розничного магазина
4.2. Алгоритм оценки потенциала района расположения магазина
5. Выбор и оценка целевого потребителя
5.1. Новые тенденции в поведении потребителей
5.2. Исследование потребителей и выбор целевых групп
5.3. Составление портрета целевого потребителя
6. Оценка конкурентного окружения
6.1. Основные конкуренты розничного магазина
6.2. Оценка опасности конкурентов
6.3. Формирование структуры ассортимента магазина на основе анализа конкурентной среды
7. Выбор формата магазина
7.1. Алгоритм управления форматами магазинов
7.2. Исследование правильности определения формата магазина
7.3. Использование подформатов категории для повышения качества управления ассортиментом
8. Формирование ассортиментной матрицы
8.1. Построение ассортиментного классификатора
8.2. Формирование ассортиментной матрицы
8.3. Назначение ролей товарных категорий
8.4. Формирование ассортимента магазина на уровне SKU
8.5. Управление ценой и доходностью в категории
9. Эффективные методы анализа и управления продажами
9.1. Методы анализа статистики продаж
9.2. Эволюция развития методов анализа коммерческой информации
9.3. Правила эффективного анализа информации
10. Управление эффективностью магазина на основе статистической информации
10.1. Алгоритм разработки системы оценки эффективности работы фирмы
10.2. Алгоритм действий по результатам анализа статистической информации
10.3. Алгоритм действий ритейлера по повышению товарооборота
11. Эффективные программы продвижения
11.1. Акции, направленные на повышение лояльности потребителей без предоставления им дополнительной выгоды
11.2. Акции с возможным выигрышем
11.3. Промо-акции с гарантированным выигрышем
11.4. Ценовые акции
11.5. Акции с возвратом денег
11.6. Акции с возможность выбора между беспроцентной рассрочкой и бонусами
11.7. Составление промо-плана или программы продвижения.
12. Управление товарными запасами
12.1. Алгоритм работы системы автозаказа
12.2. Правила оценки эффективности управления товарными запасами
12.3. Алгоритм внедрения автозаказа
13. Управление отношениями с поставщиками
13.1. Алгоритм исследования поставщиков на основе системы показателей
13.2. Проведение переговоров с поставщиками
Общее руководство производственной, административно-хозяйственной и финансово-экономической деятельностью филиала / Общества.
· Организация, контроль работы и эффективное взаимодействие всех структурных подразделений и штатных единиц филиала.
· Обеспечение исполнения заключенных Обществом договоров в рамках бизнес-плана
На этапе эксплуатации Объекта:
· Обеспечение выполнения филиалом производства работ по технической эксплуатации и пожарной безопасности объекта и организация работ по текущему ремонту объекта Общества.
· Обеспечение и контроль организации безопасного функционирования объекта Общества.
· Обеспечение и контроль выполнения филиалом плана проведения маркетинговых мероприятий.
· Контроль осуществления юридического сопровождения деятельности филиала Общества.
· Обеспечение и контроль выполнения филиалом Общества работ по планированию и бюджетированию расходной и доходной части проекта, осуществлению своевременных казначейских операций.
· Обеспечение и контроль выполнения филиалом своевременного и качественного предоставления бухгалтерской, налоговой и управленческой отчетности.
· Обеспечение и контроль выполнения филиалом Общества работ по информационно-технологической и административно-хозяйственной поддержке
· Обеспечение выполнения персоналом филиала Общества действующих в Обществе внутренних нормативных актов (Методик, положений, регламентов, приказов, распоряжений и т.п.)
· Образование – высшее (экономическое, техническое)
· стаж работы на аналогичных руководящих должностях - более 30 лет.
· Опыт работы в сфере строительства, управления объектами недвижимости от 15 лет.
Обязательные:
· Практический опыт управления объектами коммерческой недвижимости (Property & Facility management )
· Финансовая и юридическая грамотность
· Руководство предприятием с численностью персонала более 850 человек, в прямом подчинении более 550 человек.
· Опыт ведения переговоров с руководителями администрации города//региона
· Опытный пользователь ПК (Microsoft - Word, Office, Project)
Личные качества:
· Качества лидера и организатора.
· Стратегическое мышление.
· Инициативность, ответственность, ориентированность на результат.
· Высокая профессиональная репутация.
· Высокая работоспособность и стрессоустойчивость.
· Способность принимать оперативные решения в меняющейся обстановке.
Опыт работы в крупной сетевой розничной компании;
Наличие опыта оперативного управления одним или несколькими магазинами (с торговой или общей площадью не менее 10.000 кв.м.);
Опыт управления коллективом более 550 человек;
Способность работать в условиях многозадачности; способность оперативно находить эффективные решения разноплановых задач, возникающих при работе филиала; организация процесса продаж, маркетинг / промо-активность, работа с ассортиментом, управление персоналом, вопросы технического и административного характера;
Мобильность и готовность к временному переезду в регионы;
Высшее образование, в сфере менеджмента и управления;
Лидерские/организаторские способности, высокая степень ответственности.
В качестве Директора филиала я обязан:
Управлять текущей деятельностью филиала;
Внедрять различные политики и процедуры в работу филиала, в соответствии с генеральной линией, приоритетами и целями компании: управлять ассортиментным комитетом, ценовой политикой, стратегией и тактикой продаж и пр., отслеживать их исполнение;
Осуществлять стратегическое планирование;
Разрабатывать бюджет филиала, защищать его, корректировать и контролировать его выполнение, нести ответственность за финансовые результаты;
Оценивать рентабельность филиала, планировать продажи;
Работать с персоналом, клиентами филиала и его техническими службами;
Планировать и контролировать маркетинговую активность: промо-акций, презентаций, сезонные продажи, повышать качество обслуживания и пр.;
Вести и контролировать финансовую и управленческую отчетности;
Работать с внешними организациями и структурами: Поставщики, Администрация города, различные контролирующие структуры и прочее.
Основные должностные обязанности:
Плановое управление Филиалом
Формирование эффективной управленческой структуры
Организация бесперебойного функционирования Филиала во всех аспектах.
Обеспечение соблюдения обязательных с учетом профиля и специализации деятельности предприятия требований, установленных для предприятия в государственных стандартах, санитарных, ветеринарных, противопожарных правилах и других нормативных документах.
Контроль исполнения бизнес-процессов, управление строительством, коммерческой недвижимостью, арендой в лице арендодателя.
Контроль заказов товара и его наличия на полках согласно правилам, установленным в компании
Создание надлежащих условия торгового обслуживания
Контроль оборотов всех отделов Филиала в целом, и затрат по отделам и Филиалу в целом
Бюджетирование ,выполнение бюджета доходов и расходов
Анализ продаж, принятие мер по повышению уровня продаж
Контроль эффективности процесса поставки и продажи продукции (товара) по отделам и Филиалу в целом.
Регулирование административных вопросов, взаимодействие с контролирующими органами
Контроль за рациональным использованием материальных, финансовых и трудовых ресурсов,
Анализ результатов продаж и качества обслуживания покупателей, разработка и проведение мероприятий по повышению качества торгового процесса,
Участие в подготовке, проведении и обработке результатов инвентаризации,
Контроль сохранности материальных ценностей,
Контроль списания товара по отделам, своевременной ротацию товара по срокам годности
Контроль и реализация всех локальных документов компании,
Участие в подборе, обучении и мотивации персонала
Планирование расходов и доходов производственно-коммерческой фирмы, включающей в себя магазины, супермаркет, склады оптовой и розничной продажи, производственные цеха.
Подготовка кадрового резерва,
Оптимизация торговых процессов,
Я соискатель из розничных сетей, с опытом операционного управления.
Опыт работы в должности "Управляющий директор торговой сети магазинов и супермаркета".
Опыт работы по планирования запасов продукции и товародвижения.
Знание Законов , указов , постановлений, распоряжений, приказов, других нормативных и руководящих документов, касающихся работы предприятия торговли.
Знание Основ экономики, менеджмента.
Знание Основ маркетинга и рекламы.
Знание Государственных нормативных требований охраны труда, противопожарной безопасности, производственной санитарии и гигиены.
Знание Правил торговли РФ, Закона «О защите прав потребителя».
Права категории В, реальный стаж вождения от 20 лет.
Мобильность
Отличное знание ПК
Навыки работы с большими объемами информации
Личные качества: исполнительность, аккуратность, ответственность, стрессоустойчивость
Обеспечение и контроль выполнения сетевых стандартов и технологий, разработка и внедрение на базе подразделения предложений по оптимизации действующих положений.
Контроль Соблюдения и выполнения корпоративных технологий работы магазинов и супермаркетов продовольственных и непродовольственных товаров, сопутствующих товаров торговой сети.
Разработка и реализация ассортиментной и ценовой политики сети, планов маркетинговых коммуникаций.
Разработка и соблюдение выполнения корпоративных норм обслуживания покупателей, организация работы по повышению качества обслуживания
Операционный аудит: (приемка, хранение, наполненность ТЗ, мерчендайзинг, соблюдение планограмм, % - доли полки поставщика, POS материалы, промо активность и т.д.)
Успешный опыт работы в ритейле.
Успешный опыт организации работы продовольственных и непродовольственных товаров розничной торговой сети (Управляющий производственно-коммерческой фирмы, управляющий Директор сети магазинов и супермаркета).
Навыки разработки ассортиментной матрицы, общения с поставщиками, согласования типовых контрактов и продвижения, и обеспечение поддержки магазинов.
Навыки работы с большими объемами информации.
Личные качества: исполнительность, аккуратность, ответственность, стрессоустойчивость.
Бизнес – ориентированность, руководство производственно – хозяйственной и финансово – экономической деятельностью предприятия, стратегическое бизнес – планирование, бюджетирование, оперативное планирование деятельности предприятия, организация работы и эффективного взаимодействия всех структурных подразделений, повышение эффективности работы предприятия.
Оперативное управление персоналом, координация взаимодействия всех подразделений с офисом, анализ текущих продаж, составление отчетности, организация и контроль товародвижения, мерчендайзинг, разрешение конфликтных ситуаций, подбор персонала.
Рост объемов сбыта товара (продукции) и увеличения прибыли, анализа и контроля всех структурных подразделений торгового предприятия, опыт продажи продуктов питания, спортивной одежды и оборудования, ТНП, промтоваров, модной детской одежды и обуви, женской и мужской одежды и обуви, игрушек, продуктов питания, парфюмерии, косметики, галантереи, бытовой химии, аудио-видео товаров, сопутствующих непродовольственных товаров.
Опыт работы в управлении торговой и офисной недвижимостью, разработка проекта по управлению производственно-коммерческой фирмы: концепция торговых площадей фирмы, планограмма здания, разработка договоров аренды, проведение переговоров и заключение договоров аренды с арендаторами в лице арендодателя.
Расчёт бюджета по запуску и дальнейшему управлению торговыми площадями фирмы. Дальнейшее руководство, координация и контроль за работой всех служб торговых площадей фирмы. Работа с арендаторами в части ведения переговоров и исполнения договоров аренды.
Навыки: заключение договоров, привлечение новых клиентов, текущее обслуживание клиентов, анализ и обработка новых предложений, организация корпоративной группы, развития продаж, увеличения рыночной доли, занятие своего сегмента рынка, увеличение ассортиментной матрицы товаров, выкладка товара в торговом зале, мерчендайзинг и маркетинг оптового и розничного предприятия.
Планирование и аналитика продаж, проведение промо – акций, транспортная и складская логистика, обеспечение дистрибуции в розничных и оптовых каналах сбыта, формирование команды, обучение тренинги и «полевое» сопровождение, оперативное управление командой, маршрутизация и обеспечение эффективного покрытия территории, анализ ёмкости и конъюнктуры рынка, работа с контролирующими органами, администрацией.
Качества: аналитический склад ума, лидерский потенциал, стрессоустойчивость, целеустремлённость, умею принять решения, мобильность, динамичность, активность, коммуникабельный, ответственен, организован, работоспособность, самостоятельность, здоровые амбиции в новизне, инициативен, настойчив, харизматичность, хорошие организаторские способности, достойный внешний вид, конструктивный руководитель, порядочность, организация бесперебойной работы филиалов, фирм, ИП, торгового зала, - с выходом на точку "безубыточности" с крупной прибылью, а также бесперебойной работы фабрик, заводов, представительная внешность.
Компьютерные навыки:
Пользователь ПК, программы: Windows, Microsoft Office, бухгалтерия 1С, 1С 7.7, 1С 8.1, 1С 8.2, 1С 8.3, 1С – торговля, торговля + склад, кассового компьютерного терминала, Интернет, электронная почта.
С уважением к Вам Наиль Гумарович Гарипов.
Высшее образование
2001
Судостроительный техникум г. Зеленодольск РТ РФ
Экономика и коммерция (Красный диплом), Экономический, товароведение продовольственных и непродовольственных товаров, коммерция торговли / Экономика и коммерция
1983
Политехнический институт г. Душанбе
Энергетический (Средний бал по диплому - 4,85), Электропривод и автоматика промышленных установок и технологических комплексов / инженер-электромеханик
Знание языков
Повышение квалификации, курсы
2022
Курсы повышения квалификации по тепловым энергоустановкам и тепловой сети
ООО "Шанс" Приволжского Ростехнадзора г. Казань, Тепловые энергоустановки и тепловые сети
2022
Поволжский филиал общеобразовательных технических дисциплин РТ г. Казань ул. Волгоградская 49
Поволжский филиал общеобразовательных технических дисциплин РТ г. Казань ул. Волгоградская 49, Противопожарная безопасность и пожарно-технический минимум
2022
Поволжский филиал общеобразовательных технических дисциплин РТ г. Казань ул. Волгоградская 49
Поволжский филиал общеобразовательных технических дисциплин РТ г. Казань ул. Волгоградская 49, Охрана труда и техники безопасности
2022
Курсы повышения квалификации лиц, ответственных за безопасную эксплуатацию систем газораспределения и газопотребления с правом осуществления технадзора за строительством опасных производственных объектов. ООО "Шанс" Приволжского Ростехнадзора г. Казань
ООО "Шанс" Приволжского Ростехнадзора г. Казань, Газификация котельных системы газораспределения и газопотребления
2022
Курсы повышения квалификации по электробезопасности на V группу до и выше 1000 вольт ООО "Шанс" Приволжского Ростехнадзора г. Казань
ООО "Шанс" Приволжского Ростехнадзора г. Казань, Эксплуатация электрооборудования промышленных предприятий и установок
2022
Курсы общеобразовательных технических дисциплин РТ "Охрана труда и техники безопасности" ООО "Шанс" г. Зеленодольск ул. Гоголя 55 РТ
ООО "Шанс" г. Зеленодольск ул. Гоголя д. 55 РТ , Охрана труда и техники безопасности
2022
Курсы общеобразовательных технических дисциплин "Противопожарная безопасность и пожарно-технический минимум ООО "Шанс" г. Зеленодольск Гоголя д. 55
ООО "Шанс" г. Зеленодольск ул. Гоголя д. 55, Противопожарная безопасность и пожарно-технический минимум
2021
Курсы повышения квалификации лиц, ответственных за безопасную эксплуатацию систем газораспределения и газопотребления с правом осуществления технадзора за строительством опасных производственных объектов.
НБУ "Региональный учебный центр по подготовке кадров" г. Казань., Лицо, ответственное за безопасную эксплуатацию систем газораспределения и газопотребления с правом осуществления технадзора ОПО.
2021
Курсы повышения квалификации по электробезопасности на V группу до и выше 1000 вольт
ООО "Шанс" Приволжского Ростехнадзора г. Казань, Эксплуатация электрооборудования промышленных предприятий и установок
2021
Курсы обучения работам на высоте ООО "Шанс" Приволжского Ростехнадзора г. Казань
ООО "Шанс" Приволжского Ростехнадзора г. Казань, Монтаж и установка производственного, технологического и энергетического оборудования на высоте
2021
Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Республики Татарстан
ООО "Поволжский фанерно-мебельный комбинат", Председатель и члены КЧС и ОПБ организации
2011
Курсы повышения квалификации руководителей и специалистов, назначаемых ответственными лицами за исправное состояние и безопасную эксплуатацию паровых и водогрейных котлов.
НБУ "Региональный учебный центр по подготовке кадров" г. Казань., Ответственное лицо за исправное состояние и безопасную эксплуатацию паровых и водогрейных котлов/инженер-теплотехник.
2010
Курсы повышения квалификации лиц, ответственных за безопасную эксплуатацию систем газопотребления с суммарной тепловой мощностью установленного оборудования до 360 Квт.
НБУ "Региональный учебный центр по подготовке кадров" г. Казань., Ответственный за безопасную эксплуатацию систем газопотребления с суммарной тепловой мощност обор до 360 Квт/инженер-теплотехник
2009
Курсы повышения квалификации лиц, ответственных за безопасную эксплуатацию систем газопотребления с суммарной тепловой мощностью установленного оборудования до 100 Квт.
НБУ "Региональный учебный центр по подготовке кадров" г. Казань., ОтветственныЙ за безопасную эксплуатацию систем газопотребления с суммарной тепловой мощностью обор. 100 Квт/инженер-теплотехник
1998
Офисные технологии (Windows, Word, Excel). Автоматизация бух.учёта на ПЭВМ на базе унив. пакета: "1С: Бухгалтерия".
НПО ВТИ г. Казань, Офисные технологии (Windows, Word, Excel). Автоматизация бух.учёта на ПЭВМ на базе унив. пакета: "1С: Бухалтер./Оператор на ПЭВМ
1998
Бухгалтерский учёт и налогообложение
НПО ВТИ г. Казань, Бухгалтерский учёт и налогообложение/Бухгалтер
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения