Проведение конкурсов на вакантные должности, работа с кадровым резервом, приём, увольнение на гос.службу, аттестация госслужащих..

осуществление подготовки и оформления актов, связанных с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением, заключением служебного контракта, назначением на должность гражданской службы, освобождением от замещаемой должности гражданской службы, увольнением гражданского служащего с гражданской службы и выходом его на пенсию за выслугу лет; осуществление подготовки проектов локальных актов, связанных с приемом на работу, заключением трудовых договоров, увольнением с должности директоров и руководителей подведомственных учреждений Министерства; оказание методической и правовой помощи кадровым службам подведомственных учреждений социальной сферы республики; подготовка должностных регламентов на заместителей министра; организация и обеспечение проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве и включение государственных гражданских служащих Республики Марий Эл (граждан) в кадровый резерв; организация и обеспечение проведение аттестации государственных гражданских служащих Республики Марий Эл Министерства; организация и обеспечение проведение аттестации директоров и руководителей учреждений, подведомственных Министерству; организация и обеспечение проведения квалификационных экзаменов на присвоение классных чинов государственным гражданским служащим Республики Марий Эл Министерства; подготовка материалов на присвоение классных чинов государственным гражданским служащим Республики Марий Эл, замещающим высшую и главную группу должностей в Министерстве, для представления в установленном порядке в Правительство Республики Марий Эл; организация дополнительного профессионального образования государственных гражданских служащих Республики Марий Эл Министерства; формирование кадрового резерва, организация работы с кадровым резервом, обеспечение его эффективного использования; консультирование специалистов кадровой работы подведомственных учреждений Министерства по вопросам кадровой работы, применения трудового законодательства и выполнения требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции; осуществление организации воинского учета всех категорий работающих граждан, подлежащих воинскому учету, бронированию граждан, пребывающих в запасе, несение ответственности за хранение бланков строгой отчетности; осуществление подготовки наградного материала работников социальной сферы республики; организация ежегодной диспансеризации государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Министерстве; организация и обеспечение заполнения и представления в установленном порядке форм государственных статистических отчетов по прохождению государственной гражданской службы в Министерстве; осуществление контроля за ведением табеля рабочего времени государственных гражданских служащих Республики Марий Эл Министерства; сбор и обработка сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленные в установленном порядке, а также осуществляет контроль за своевременностью их представления; обеспечение подготовки сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, подлежащих размещению в информационно-телекомуникационной сети «Интернет» на официальном сайте Министерства; осуществление контроля за защитой персональных данных государственных гражданских служащих Республики Марий Эл Министерства, водителя Министерства, а также директоров и руководителей подведомственных учреждений Министерства; участие в проверке подведомственных учреждений Министерства по кадровым вопросам.

управления и права, Управление персоналом

начальных классов, Педагогика и методика начального образования