Организация текущего и перспективного планирования деятельности педагогического коллектива. Координация работы учителей и других педагогических работников по выполнению учебных планов и программ; Организация и координация разработки необходимой учебно-методической документации. Осуществление систематического контроля за качеством образовательного процесса и объективности оценки результатов образовательной подготовки обучающихся. Организация работы по подготовке и проведению экзаменов. Оказание помощи педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий; Осуществление контроля за учебной нагрузкой обучающихся. Составление расписания учебных занятий и других видов образовательной деятельности, обеспечение качественной и своевременной замены уроков временно отсутствующих учителей, ведет журнал учета пропущенных и замещенных уроков. Обеспечение своевременного составления установленной отчетной документации, контроль правильности и своевременности ведения педагогами классных журналов, другой документации. Участие в комплектовании групп обучающихся, принятие мер по сохранению контингента обучающихся; Контроль соблюдения обучающимися Правил для учащихся. Участие в подборе и расстановке педагогических кадров, организация повышения их квалификации и профессионального мастерства. Внесение предложения по совершенствованию образовательного процесса. Принятие мер по оснащению учебных кабинетов современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению библиотеки учебно-методической литературой. Организация работы по соблюдению в образовательном процессе норм и правил охраны труда. Обеспечение контроля за безопасностью используемых в образовательном процессе оборудования, приборов, технических и наглядных средств обучения.

Организация работы: по обеспечению нормативными правовыми документами, необходимыми для осуществления деятельности работодателя; по учету и ведению баз нормативных правовых актов. Обеспечение подразделений, отдельных специалистов нормативными правовыми актами, необходимыми для осуществления ими своих функций и обязанностей. Осуществление: проверки соответствия законодательству представляемых на подпись руководителю предприятия проектов приказов, инструкций, положений и других документов правового характера; проверки соблюдения этапов согласования проектов документов с ответственными работниками; визирования проектов документов; выдачи ответственным работникам предприятия предписаний о внесении изменений или отмене актов, обусловленных изменением законодательства. Ведение договорной работы: определение формы договорных отношений; разработка проектов договоров; проверка соответствия законодательству проектов договоров, представляемых контрагентами; принятие мер по разрешению разногласий по проектам договоров; обеспечение нотариального удостоверения или государственной регистрации отдельных видов договоров. Анализ договорной работы, разработка программы ее пересмотра и изменения, проверка состояния договорной работы в структурных подразделениях предприятия. Ведение претензионной работы: обеспечение учета претензий, поступающих от контрагентов, их рассмотрение; подготовка ответов на поступившие претензии и принятие проектов решений об удовлетворении или об отказе в удовлетворении поступивших претензий; осуществление подготовки претензий к контрагентам, их направление контрагентам и контроль за удовлетворением направленных контрагентам претензий. Ведение исковой работы: принятие мер по соблюдению доарбитражного порядка урегулирования договорных споров; подготовка исковых заявлений и материалов и передача их в арбитражные суды; изучение копий исковых заявлений по искам; обеспечение ведения банка данных по исковой работе; представление интересов работодателя в арбитражных судах. Подготовка заявки, заявления и других документов для получения лицензий, разрешений, необходимых для осуществления деятельности работодателя. Разработка документов, касающихся вопросов обеспечения сохранности собственности предприятия (договоров о материальной ответственности; инструкций, устанавливающих порядок поступления и приемки материальных ценностей). Осуществление проверки законности увольнения и перевода работников, наложения на них дисциплинарных взысканий. Представительство интересов работодателя при проверках, проводимых на предприятии государственными контрольно-надзорными органами с целью правового контроля за соблюдением процессуальных действий проверяющими, обоснованностью и правильностью выводов проверяющих, оформлением результатов проверок и составлением процессуальных документов. Подготовка и направление жалоб на действия должностных лиц государственных надзорных органов, на неправомерно наложенные на работодателя административные взыскания. Консультирование работников предприятия по различным правовым вопросам, оказание правовой помощи в составлении юридических документов.

Соблюдение Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, иных нормативных правовых актов Российской Федерации, конституции (уставы), законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации и обеспечивать их исполнение; Исполнение должностных обязанностей в соответствии с должностным регламентом; Исполнение поручений соответствующих руководителей, данные в пределах их полномочий, установленных законодательством Российской Федерации; Соблюдение при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций; Соблюдение служебного распорядка государственного органа; Поддержание уровня квалификации, необходимого для надлежащего исполнения должностных обязанностей; Не разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральным законом тайну, а также сведений, ставших известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство;

Организация работы по связям с общественностью и средствами массовой информации. Разработка стратегии общения с представителями общественности и средствами массовой информации и фирменный стиль компании, план мероприятий по формированию или корректировке имиджа корпоративной культуры компании. Разработка плана проведения PR-кампаний, составление прогнозов влияния на имидж предприятия тех или иных планируемых акций. Организация подготовки пресс-релизов о деятельности компании, корпоративных бюллетеней, иных информационных материалов о деятельности предприятия для средств массовой информации. Изучение отношения к деятельности компании, организует опросы, анкетирование и интервьюирование общественности. Информирование руководства предприятия о результатах опросов общественного мнения (потребителей, средств массовой информации, представителей властных структур, партнеров и клиентов предприятия, пр.). Анализ предложения по участию предприятия в организации разнообразных акций (выставок, пресс-конференций, презентаций, фестивалей, благотворительных акций и пр.), заключение о возможности совместного участия в PR-акциях, проводимых сторонними организациями. Анализи эффективность проведенных PR-кампаний. Обобщение, анализ и доведение до сведения руководства компании материалов средств массовой информации о компании (товарах, услугах), не инициированные предприятием и PR-персоналом предприятия. Анализ PR-стратегии конкурентов, выявляет их сильные и слабые стороны. Организация опросов среди служащих предприятия для получения материалов по необходимости проведения внутрикорпоративных PR-акций (для усовершенствования кадровой политики предприятия, предотвращения внутренних конфликтов и т.д.). Выполнение других служебных поручений руководства компании.

Юридический факультет, Юриспруденция

Институт экономики, управления и финансов, Антикризисное управление