Руководитель отдела корпоративных продаж (Чебоксары)

Уровень дохода не указан

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Победитель
Премии HR-Бренд
IT-компания
У работодателя есть аккредитация
Знакомство
С компанией в игровой форме

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Приходи в МТС,
чтобы профессионально
развиваться среди экспертов

МТС — это цифровая экосистема. Мы создаём и развиваем сервисы в сфере мобильной связи, больших данных, искусственного интеллекта, облачного хранения, медиа и финансов — все они делают жизнь людей проще и интереснее.

В нашу команду мы приглашаем Начальника отдела по работе с корпоративными клиентами

Чем предстоит заниматься:

  • организовывать и управлять деятельностью сотрудников подразделения по работе с государственными клиентами (B2G), крупным бизнесом (B2B) и клиентов малого и среднего бизнеса (МСБ);
  • внедрять инициативы, направленные на эффективное управление процессами привлечения, обслуживания, развития и сохранения корпоративных клиентов;
  • управлять воронкой продаж подразделения;
  • выстраивать кросс-функциональное взаимодействие внутри региона и с другими подразделениями компании;
  • предоставлять отчетность по привлечению и обслуживанию клиентов мобильного и фиксированного бизнеса;
  • анализировать структуру рынка малого и среднего бизнеса региона.

Что мы ждём от кандидата:

  • опыт организации и управления продажами от 3 лет;
  • опыт проведения переговоров и опыта личных продаж;
  • нам важны - опыт личных продаж B2B услуг (возможно иных консультационных продаж B2B сегмента) и понимание процессов продаж в сфере телекоммуникаций, IT, банковской сфере, умение конвертировать потенциальных клиентов в существующих, увеличивать оборот компании.

Что мы предлагаем:

  • оформление в штат компании;
  • пятидневную рабочую неделю с графиком работы с 8:30 до 17:30, пятница до 16:15;
  • совокупный доход: оклад + квартальная премия от 42% по результатам выполнения KPI;
  • релокационный пакет;
  • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;
  • страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;
  • прием врачей общей практики в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;
  • отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;
  • компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;
  • мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;
  • подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети;
  • собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.

# Начальник отдела продаж # В2В # управление командой # МТС # продажи # Ростелеком # Теле2 # Билайн # Мегафон # Управление командой # Навыки продаж # Планирование продаж # ЛПР # переговоры

ОБ АТМОСФЕРЕ

Посмотри наш ролик о работе и жизни в МТС

Ключевые навыки

  • Управление продажами
  • Мотивация персонала
  • Руководство коллективом
  • Деловая коммуникация
  • Аналитическое мышление
  • Стратегическое мышление

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Вакансия опубликована 11 марта 2025 в Йошкар-Оле

Отзывы о компании

Похожие вакансии в этой компании

Похожие вакансии

Открытый
Показывает отзывы от сотрудников
Победитель
Премии HR-Бренд
IT-компания
У работодателя есть аккредитация
Знакомство
С компанией в игровой форме